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2023-01-182023年1月11日下午，廣東普標技術研究有限公司（以下簡稱“普標公司”）2022年工作總結大會在旗銳科技園會議室隆重召開。會議由普標公司常務副總經(jīng)理章振鵬主持，普標公司全體職員參加會議，廣州市微生物研究所集團股份有限公司副總經(jīng)理明飛平出席會議。
會議首先由各部門負責人圍繞公司2022年工作情況、工作中存在的問題及2023年工作部署作出匯報。普標公司總經(jīng)理劉前林代表普標公司做了2022年工作總結報告，并對2023年工作進行了部署。劉總指出，2023年，普標公司要在廣州高新區(qū)投資集團有限公司、廣州市微生物研究所集團股份有限公司的正確領導下，在2022年工作的基礎上，團結拼搏，迎難而上，進一步調高工作標準，調快工作節(jié)奏，明確發(fā)展目標，堅持發(fā)展戰(zhàn)略，逐步擴大計量檢測領域范圍，擴大業(yè)務領域方向，加強項目申報，抓好質量管理，提升企業(yè)管理。以科學的管理機制和靈活的經(jīng)營策略確保完成全年的各項目標任務。
普標公司董事長肖宏艷就此次會議作出分析、總結，并對2023年工作提出以下要求: 一是以追趕超越為引領、大力拓展業(yè)務；二是推行精細化管理，完善各項規(guī)章制度，做到有法可尊、有章可循；三是樹立大局意識，正確處理好公司和個人的利益關系，營造團結奮進的良好氛圍；四是定員定崗定責，提高辦事效率。要求全體員工要認真總結2022年的工作經(jīng)驗，部署2023的工作安排，找準公司定位、個人定位。促進公司健康發(fā)展，為普標公司創(chuàng)造最大收益、做最大貢獻。
廣州市微生物研究所集團股份有限公司副總經(jīng)理明飛平提出要求，普標公司已經(jīng)進入了一個比較穩(wěn)定的階段，面對后續(xù)的發(fā)展，要做好公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，加快專業(yè)團隊人才培養(yǎng)，建立完善的公司管理機制。
會議還對普標公司2022年涌現(xiàn)出來的“優(yōu)秀員工”、“特殊貢獻人員”進行了現(xiàn)場表彰。
普標公司董事長再次強調，公司領導班子要善于學習、善于總結、善于提高，全體員工尤其是骨干員工整體素質的提升是關鍵，遇到任何事都要隨時、隨地、隨事的解決處理，把公司當作是自已的家，為了同一個目標共同努力！
